Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10899 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
работа воспитателя логопедической группы в летний период
Я работаю воспитателем логопедической группы. Дети зачисляются в группу с сентября по май (а не на 10 месяцев как положено). Отпуск у меня 56 дней, а вот остальные летние дни (а их остается 36) я работаю на чужих группах (где придется). Этому есть какое-то объяснение, или так и должно быть. Почему один летний месяц я не могу работать на своей логопедической группе? И как этот месяц должен оплачиваться (есть доплата в течение всего учебного года)? Летом эта доплата сохраняется или нет? Сохраняется ли летом ставка 5 часов?
Ответы юристов
Ответов пока нет
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10899 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Есть ли у меня какие-то северные надбавки или нет по рождению?
Инвентаризация спустя год, требование оплатить недостачу
Невыплата заработанной платы - в какую организацию обратиться?
Зарплату не дали 11 месяцев - можно ли взыскать деньги с работодателя?
В отделе кадров сказали что у меня недостаточный резерв отпуска и предложили пойти на 14 календарных дней
Срочный трудовой договор с женщиной, имеющей несовершеннолетнего ребёнка.
Смерть за 40 мин. до рабочего времени будет ли считаться как «смерть на производстве»?
Не выплатили расчет после увольнения т.к. не расписался в документах
Полезные статьи
Работа во время больничного
Спокойно поболеть могут позволить себе немногие
Трудовой кодекс РФ: работа по совместительству
Обязанности работника и работодателя
Еще статьи