Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Shamil
Россия
Работа в двух местах (по трудовому договору и по гражданскому)
Добрый день! Скажите, пожалуйста, можно ли работая официально в одном месте заключить с другой организацией договор на оказание мной консультационных услуг или выполнение работ? Есть ли какие-нибудь требования в законодательстве о необходимости согласования и уведомления работодателя с основной работы о дополнительном заработке по договору?
Ответы юристов
Здравствуйте! Если будете работать или оказывать услуги по гражданско-правовому договору вне рабочего времени, то никого уведомлять или как-то офрмлять не надо. Это ваши гражданско-правовые отношения, не связанные с трудовыми
Добрый вечер!Можно не уведомлять работодателя по трудовому договору, если работа по гражданской правовому договору происходит в свободное от основной работы время. Буду благодарна за отзыв
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Возьмут ли меня в органы если дядя был судим?
Организация рабочего места согласно СанПиН (требования к столу, стулу, освещению) - имею ли право не выходить на работу?
Законно ли оставлять работника в командировке дольше срока, указанного в командировочном листе?
Перевод с базового оклада на штатный
Имею ли право заставлять подрабатывать в связи с рабочей необходимостью?
Переводят на другое рабочее место
Увольнение и ревизия: как защитить себя?
Предоставление транспорта работодателем
Похожие вопросы