Запись в трудовой без моего ведома.
![](/image/user_small/2b8f41316f718b0f19119de4514c0aa9.png)
Здравствуйте,
Советую обращаться в трудовую инспекцию с жалобой о невозврате Вам трудовой книжки. Вы можете также подавать на бывшего работодателя в суд о признании факта трудовых отношений и выплате заработка за период работы. Если будет решение суда, то Вам уже никто не сможет внести ненадлежащую запись.
![](/image/user_small/d5ca8110065f7397228c9076207e7cc8.jpg)
С Вами не был оформлен трудовой договор, не выплачивались командировочные, нарушений ТК РФ достаточно много. Запись в трудовую делается на основании приказа о приеме на работу, в Вашем случае такого не было вероятно. Если Вы не хотите портить трудовую короткими записями, сообщите им, что пожалуетесь на эту компанию в трудовую инспекцию.
![](/img/a_jurist_small.gif)
Здравствуйте. Чтобы сделать запись о работе в трудовой книжке, надо как минимум быть оформленным надлежащим образом. У вас этого не произошло, вероятно по той причине, чтобы платить меньше и не брать на себя какую-либо ответственность за вас, как работника. А это значит, что вряд ли вам сделают запись о работе. Им это не выгодно, показывать своё нарушение ваших трудовых прав и давать вам повод для взыскания заработной платы. Но если вам сделают запись, что будет странным в их поведении, то обжалуйте все нарушения в прокуратуру.
Оставьте, пожалуйста, отзыв.
![](/img/a_jurist_small.gif)
Они обязаны внести запись в трудовую.
Вас же допустили к работе?
А когда вносится запись, не регламентировано.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10839 юристов ждут Вас
|