Хочу устроиться в муниципальное учреждение (детский сад) рабочим.

Здравствуйте

ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

Список документов

• документ, удостоверяющий личность (в вашем случае ваш паспорт);
• страховое свидетельство (СНИЛС);
• ИНН;
• трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
• документы воинского учета для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
• документы, подтверждающие квалификацию (дипломы, сертификаты – если собираетесь устраиваться на должность воспитателя) либо разрешение на право заниматься соответствующей деятельностью;
• справки от нарколога и психиатра;
• справки об отсутствии судимости.

Это основные документы для трудоустройства на работу. Но поскольку вы не являетесь гражданином РФ, то

ТК РФ Статья 327.3. Документы, предъявляемые иностранным гражданином или лицом без гражданства при приеме на работу

Наряду с документами, предусмотренными статьей 65 настоящего Кодекса, при заключении трудового договора поступающие на работу иностранный гражданин или лицо без гражданства предъявляют работодателю:

договор (полис) добровольного медицинского страхования, действующий на территории Российской Федерации, за исключением случаев, если работодатель заключает с медицинской организацией договор о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, и случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с временно пребывающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства. Договор (полис) добровольного медицинского страхования либо заключенный работодателем с медицинской организацией договор о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, должен обеспечивать оказание такому работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме;

разрешение на работу или патент, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с временно пребывающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства;

разрешение на временное проживание в Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с временно проживающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства;

вид на жительство, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с постоянно проживающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства.

Разрешение на работу может быть предъявлено иностранным гражданином или лицом без гражданства работодателю после заключения ими трудового договора, если заключенный и оформленный в соответствии с настоящим Кодексом трудовой договор необходим для получения разрешения на работу. В этом случае трудовой договор вступает в силу не ранее дня получения иностранным гражданином или лицом без гражданства разрешения на работу, а сведения о разрешении на работу вносятся в трудовой договор в порядке, установленном частью третьей статьи 57 настоящего Кодекса.

При заключении трудового договора поступающие на работу иностранный гражданин или лицо без гражданства не предъявляют работодателю документы воинского учета, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации.

Добрый день! Исходя из того, что между РФ и Республикой Беларусь действует договор о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014, граждане Белоруссии не обязаны получать патент и миграционных карту, поэтому могут работать в любом регионе России. Из документов согласно ст.65, 327.3 ТК РФ Вам потребуется: - паспорт гражданина Белоруссии, при этом нужен нотариально заверенный перевод паспорта на русский язык; - трудовая книжка, которая оформляется по аналогии с приемом граждан России; - медицинская книжка если требует специфика работы (из Вашего вопроса можно сделать вывод, что медкнижка не требуется); - оформите СНИЛС в отделении Пенсионного фонда России; - документы, подтверждающие образование; при этом диплом или другой документ необходимо перевести на русский язык и заверить у нотариуса; - справки от нарколог и психиатра; - справки об отсутствии судимости.

Здравствуйте,

Для трудоустройства Вам понадобятся следующие документы:

• паспорт гражданина Белорусси (если не на русском, то нужен полный нотариальный перевод);
• СНИЛС (можно оформить в отделении ПФ РФ или МФЦ);
• трудовая книжка;
• диплом и (или) аттестат об образовании (если не на русском, то нужен полный нотариальный перевод);
• заключение от психолога, нарколога и результат флюрограммы;
• скорее всего потребуется медицинская книжка (лучше уточнить у работодателя);
• справка об отсутствии судимости (оформляется в полиции или через МФЦ).
• заявление о приеме на работу.