Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Что за запрос делает оружейный магазин в МВД, при трудоустройстве продавца?

Собираюсь трудоустроится в оружейный магазин, там сказали, что будут делать запрос в МВД, чтобы мне дали разрешение к оружию и патронам, вопрос у меня такой: Если были приводы в полицию (ранее неоднократные), это может повлиять ли на получение разрешения к оружию и патронам? Или смотрят судим или не судим, привлекался к у головной ответственности или нет? (К уголовной ответственности не привлекался, не судим).
Ответы юристов
()

Здравствуйте!

Какой именно запрос хочет сделать Ваш потенциальный работодатель, Вы можете уточнить у него. Но, даже запрос на предоставление сведений о наличии или отсутствии у Вас судимости, работодатель не вправе делать легально. Такую справку он может попросить предоставить Вас.

Хотя Ваша будущая работа не предполагает обязательного предоставления справки о наличии или отсутствии судимости.

Такую справку могут запросить в следующих видах деятельности.

В частности, данную справку работодатель должен потребовать у лица, которое он намерен принять:

на работу, предполагающую осуществление педагогической деятельности. Это следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65, абз. 3, 4 ч. 2 ст. 331 ТК РФ;

на работу, предполагающую осуществление трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних. Это следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65, ч. 1 ст. 351.1 ТК РФ;

на должность специалиста авиационного персонала. Это следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, абз. 2 п. 3 ст. 52 Воздушного кодекса РФ;

на службу или на работу в органы федеральной службы безопасности. Такой вывод следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, п. "в" ч. 3 ст. 16 Федерального закона от 03.04.1995 N 40-ФЗ;

на должность судебного пристава. Это следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, п. 3 ст. 3 Федерального закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ;

на службу в таможенные органы (следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, п. 1 ст. 7 Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ);

на службу в органы и организации прокуратуры. Это следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, абз. 5 п. 2 ст. 40.1 Федерального закона от 17.01.1992 N 2202-1;

на работу, непосредственно связанную с обеспечением безопасности объектов топливно-энергетического комплекса. Данный вывод следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, п. 1 ч. 1 ст. 10 Федерального закона от 21.07.2011 N 256-ФЗ;

на работу, непосредственно связанную с обеспечением транспортной безопасности. Такой вывод следует из совокупности абз. 7 ч. 1 ст. 65 ТК РФ, п. 1 ч. 1 ст. 10 Федерального закона от 09.02.2007 N 16-ФЗ.

https://05.xn--b1aew.xn--p1ai/document/16443083

Но действующим законодательством предусмотрены и иные случаи, в которых необходимо предъявлять справку об отсутствии судимости.

Приводы в правоохранительные органы, если за ними не последовало привлечение к уголовной ответственности, не отражаются в вышеуказанной справке и не могут являться поводом для отказа Вам в трудоустройстве.

()

Здравствуйте,

Очевидно запрос будет письменный. О сути запроса Вы можете уточнить у работодателя. Право на это установлено в ст. 62 ТК РФ.

При трудоустройстве точно запросят сведения о наличии/отсутствии судимостей.

Что касается административных правонарушений, то полиция может предоставить данные только об административных правонарушениях, совершенных не позднее года с даты получения соответствующего запроса. Более ранние данные в ответе уже не будут отражаться.

Кроме того, Вас обязаны поставить на учет в МВД, как продавца имеющего доступ к оружию и следить за надлежащим оформлением журнала продажи оружия.

()
Добрый день! По большому счету внутренние директивы МВД не должны препятствовать приёму на работу, если нормативными правовыми актами не установлено оснований для отказа в трудоустройстве при наличии у кандидата раньше проблем с законом. А в Вашем конкретном случае такие основания отсутствуют. Приводы в полицию не повлекли привлечения Вас к уголовной ответственности, а Административные правонарушения, по ним давно вышли все сроки давности, когда Вы считались подвергнутым административном у наказанию. Но в жизни, к сожалению, не все так как написано в законе, и внутренние директивы МВД, предписывающие например отказывать в приёме на должность продавца в оружейный магазин при наличии у кандидата раньше проблем с законом могут сыграть решающую роль в вопросе трудоустройства.
()

Здравствуйте

Нет, приводы в полицию никак не должны повлиять вам устроиться в оружейный магазин. А вот судим или не судим может. Скорее всего именно это будут и проверять.


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас




×
Не смогли найти ответ? Тогда: