Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Наталья
Россия
Работаю не официально, могут ли сделать запись в трудовую книжку?
Здравствуйте. Я работаю у ИП, скажем так "не официально", т.е. никаких отчислений в пенсионный фонд, в налоговую и т.д. не делается. Я просто работаю и получаю з/п. Обязан ли (или имеет ли право) ИП поставить мне запись в трудовую книжку при моем увольнении? Ведь для него это вроде никаких последствий не несет, а для меня подтвержденный опыт работы при будущем трудоустройстве.
Ответы юристов
Здравствуйте уважаемая Наталья!
Право внесения записи в трудовую книжку работодатель имеет. Делается это на основании приказа о приёме на работу и заключённого трудового договора.
Была ли запись о приёме на работу?
Если нет то работодатель обязан её сделать, и заключить с Вами трудовой договор, в течении 3 дней с момента начала выполнения выми работы у данного ИП.
Обращайтесь в будущем по вопросам связанным с трудовым законодательством, незаконным наложением дисциплинарного взыскания, незаконным уволнением и т. д.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Смогу ли я потребовать перерасчет заработной платы спустя месяц ее получения?
Не хочу получать удостоверения по специальности.
справки при увольнении выдали с ошибками
Работодатель отказывается отдавать трудовую книжку до даты увольнения
Уволили по ст. 81 ТК РФ когда пришел оформлять отпуск - как обжаловать?
Как уволить сотрудников? При форс мажорных обстоятельствах.
Официально безработная ухожу в декрет
Сроки рассмотрения заявления на выплату по производственной травме
Полезные статьи
Условия труда инвалидов
Документы и нормативные акты регулирующие трудовые отношения в РФ
Как действуют акты и документы на разных уровнях.
Договор об индивидуальной материальной ответственности работника
Еще статьи