Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10856 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Как правильно оформить декретный отпуск, какие нужно принять документы от сотрудника?
Как правильно оформить декретный отпуск, какие нужно принять документы от сотрудника который уходит в декретный отпуск?
Ответы юристов

Добрый день! Необходим больничный лист, выданный женской консультацией на срок декрета и заявление от сотрудника на декретный отпуск и выплату единовременного пособия по беременности и родам. По окончании декретного отпуска сотрудник должен будет написать заявление на отпуск по уходу за ребенком и выплату ежемесячного пособия, а также заявление на выплату пособия при рождении ребенка.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10856 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Начальство не подписывает заявления на очередной отпуск
Система оплаты отпуска от организации
Очередной отпуск после выхода с отпуска по уходу за ребенком
Могу ли я пойти в отпуск после больничного?
Могу я взять отпуск за месяцы с сентября по ноябрь, когда была в декрете?
Отдел кадров сокращает отпуск с 56 до 42 дней - правомерно ли?
Имею ли я право взять отпуск (даже за свой счёт) когда мне удобно?
Можно ли оформить декретный отпуск на работающую бабушку пенсионерку?
Полезные статьи
Очередной отпуск после выхода из декретного отпуска
Право на декретный отпуск
Кто оплачивает декретный отпуск и как платят?
"Женщина может уйти в декрет за семьдесят календарных дней до родов"
Еще статьи