Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10852 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Как отказаться от распределения по месту работы, так как при поступлении в университет было применено целевое направление?
Добрый день! Интересует позиция законодательства РФ относительно распределения молодого специалиста по месту работы после окончания университета, при условии что при поступлении в университет было применено целевое направление. Отработка по распределению стала невозможна на территории РФ в связи с процессом по воссоединению семьи за рубежом. Какие в таком случае существуют возможности отказа от данного распределения и их последствия?
Ответы юристов

Здравствуйте!
При оформлении целевого направления Вы заключали договор. В нем оговорены условия его расторжения (неисполнения). Обратитесь за консультацией на месте, возможно выход есть и без штрафных санкций, но для этого надо изучить договор.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10852 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, и я забеременела вторым ребенком
Надбавки на крайнем севере - правомерно ли начислили?
Является ли такой фактор "работа на механическом оборудовании" вредным фактором?
Работодатель не выплачивает заработную плату (работала без оформления)
Наложен штраф на работника руководителем - правомерно ли?
Могу ли я требовать с работодателя копии документов при увольнении?
Хочу уволиться без отработки. На руках только приказ.
Увольняют по соглашению сторон, хотелось бы поиметь все что положено
Полезные статьи
Страхование ответственности работодателя
ДМС после испытательного срока
ДМС называют разновидностью личного страхования
Прием на работу инвалидов
Работодатели неохотно принимают на работу инвалидов
Еще статьи