Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Могут ли выставить штраф беременной?
Здравствуйте! Я работаю в гостинице (ООО) администратором службы приема и размещения. При заселении иностранца в нашу гостиницу, наш отдел оформил гостя соответствующим образом и передал документы курьеру, который относит их в ОВИР. По каким-то причинам курьер донес документы в ОВИР только через 4 дня. Отдел виз и регистрации иностранных граждан, выставил штраф на имя заместителя директора в размере 120 тыс рублей, за то, что документы принесли поздно. Курьер уволился сразу, заместитель директора ничего платить не собирается. Штраф повесили на наш отдел, оплатить должны в течение трех рабочих дней. Сейчас наш отдел состоит из 9 человек, 3 из которых находятся в положении, одна девушка на тот момент была в отпуске, и еще одна не была официально принята в штат. Подскажите пожалуйста, распространяются ли штрафы на беременных и должны ли платить две сотрудницы, упомянутые выше? И если наша организация вынудит нас заплатить свыше 10 тыс с человека, могут ли с нас потребовать заплатить всю сумму сразу (зарплата у нас 16-19 тыс)? В случае отказа, наш отдел лишат на 100%. Спасибо за ответ.
Ответы юристов
Штраф выставляется на организацию в лице его руководителя. У вас видимо это замдиректор. Но не при каких обстоятельствах штрафы не взымаются с работников, даже если это была их прямая вина; и неважно беременная, нет, штрафы вообще запрещены в отношении работника. В подобных нарушениях к вам как работнику могут только применить дисциплинарное взыскание в виде замечания, выговора или увольнения, или как вариант лишить премии. Другие способы наказания не предусмотрены, ударжания вообще запрещены.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Перевод работника с двух должностей на одну
В какое время года электрогазосварщики должны идти в отпуск?
Расчет количества неиспользованных дней отпуска
Больничный по уходу за ребенком - хотят высчитать переплаченные за прошлые года средства
Профзаболевание - сколько должна получать процентов?
Каковы мои права при сокращении? Предложенные вакансии не устраивают
Материальная ответственность неофициального работника
Работодатель без объяснения причин уволил меня без расчета и трудовой книжки
Полезные статьи