Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10852 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Какие права имеет опекун на работе?
У меня на работе такая проблема. Поругалась с кладовщицей. А она с начальником в хороших отношениях и сейчас она меня отправляет в отпуск без моего согласия, а затем на 2/3 в АО. И во всем меня ущемляет. И я хочу знать, какие у меня есть права, как у опекуна.
Ответы юристов

У вас такие же гарантии и права, как у обычной женщины с ребенком, не стоит на этом акцентировать внимание. Если вашему ребенку менее трех лет, значит в отпуск идете тогда, когда вам это удобно, а не когда это надо работодателю. Если дети постарше, то права как у всех: оплачиваемый отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков, который составляется работодателем до нового года с учетом мнения работника; если график отсуствует, то в отпуск идете в удобно для вас время, в зависимости от стажа работы у данного работодателя. (ст. 122, 123, гл. 41 Трудового кодеса)
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10852 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
При разделении отпуска на две части, начальник заставляет брать первую половину не менее 25 суток
Предлагают перейти на полставки, для уменьшения налогов работодателя. Чем мне это грозит?
Могу ли я требовать от работодателя улучшения условий труда на рабочем месте?
Изменился ли порядок выплаты пособия при увольнении по сокращению штата?
Отказ от работы специалиста, обучавшегося по целевой подготовке, в случае болезни матери
Кто должен подписывать справку о неиспользовании отпуска по уходу за ребенком?
Может ли мать-одиночка выйти из декретного отпуска по достижении ребенком 1,5 лет?
Когда написать заявление об увольнении, чтобы быть уволенной 16 июня?