18+
Вопросы и заказы • Статьи
Отказ работодателя выплатить процент к окладу работнику при увольнении. Что делать?
Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Отказ работодателя выплатить процент к окладу работнику при увольнении. Что делать?

Я работал в организации менеджером по продажам, официальной частью зарплаты был оклад, при увольнении мне его рассчитали, а % (неофициально) выдавать отказываются. Что делать?
Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Нижний Новгород | Пожаловаться модератору
Ответы юристов
()

Здравствуйте!

Если часть заработной платы вы получали неофициально, то и взыскать вы ее вряд ли сможете даже в судебном порядке, поскольку в вашем трудовом договоре указан иной размер заработной платы. Есть вариант пригрозить работодателю трудовой инспекцией.

Желаю удачи!

()

Оплата труда ппоизводится в соответствии с законом и трудовым договором.


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Задайте свой вопрос юристам
Похожие вопросы
Как уволиться на испытательном сроке? Права беременных при увольнении Работа без официального оформления. Как получить расчет при увольнении? Как добиться выплаты расчета при увольнении, если работал неофициально? Можно ли восстановиться на работе после увольнения по собственному желанию? Работодатель принуждает уволиться по собственному желанию: что делать? Можно ли уволиться за 3 дня в случае отказа в предоставлении отпуска? Отказ бывшего работодателя выплатить расчетные при увольнении: куда обратиться?
Похожие вопросы
Полезные статьи
Можно ли уволиться по уходу за ребенком Основания расторжения трудового договора Увольнение в связи с ликвидацией предприятия (организации) Еще статьи
О проекте • Вакансии • Резюме • Карта сайта