Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Могут ли уволить или требовать уволиться сторожа в детском саду на основании личного недоверия?
Могут ли уволить или требовать уволиться сторожа в детском саду на основании личного недоверия? При том что это никак не аргументируется, и он единственный кормилец в семье (жена в декрете, двое детей - 7 лет; 1 мес.)
Трудовое право
|
Расторжение трудового договора (увольнение)
|
Симферополь |
Пожаловаться модератору
Ответы юристов
Доброго вам дня!!
Нет не могут, если уволят, то можно через суд восстановиться, при этом потребовать в иске компенсации зараб.платы пропорционально пропущенному в судебных разбирательствах времени, к тому же имеет место требование компенсации морального вреда - пусть так и скажет работодателю.
Уважаемый Аноним. По ст.81 ТК РФ могут уволить работника в случае совершения им виновных действий, когда он непосредственно обслуживает денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя.
Вы же не обслуживаете эти ценности, значит и уволить вас нельзя.
Удачи. Мой ответ - ваш отзыв.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
При увольнении потребовали отработать 2 недели, но я не могу. Могут уволить за прогулы?
Расчёт после увольнения произведён не полностью.
Могу ли я требовать в суде компенсации за задержку трудовой книжки по ст. 234 ТК?
Как уволиться с должности управляющего ООО?
Конфликт на предприятии - какими статьями руководствоваться чтобы уволить сотрудника?
Должны ли мне выплатить выходное пособие при ликвидации?
Могу ли я уволится в течение 3 дней по семейным обстоятельствам?
Могут ли мне не подписать заявление на увольнение?
Полезные статьи
Оформление расторжения трудового договора
Расторжение трудового договора с беременной
Прекращение (расторжение) трудовых отношений
Работнику следует четко знать свои права и обязанности.
Еще статьи