Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Увольнение в отпуске по беременности и родам
До 7 ноября этого года нахожусь в отпуске по беременности и родам.Позвонили с работы и сказали что с 7го ноября меня увольняют.На мой вопрос почему и будут ли мне расчет .мне ответили что не хотят со мной продлевать договор,и расчета не будет так как расчет дается только если я не брала за проработанное.время отпуск.Скажите пожалуйста имеют ли право меня уволить если я не писала заявление на увольнение или если договор закончился?и на счет расчета в случае увольнения?
Трудовое право
|
Расторжение трудового договора (увольнение)
|
Владивосток |
Пожаловаться модератору
Ответы юристов
Здравсвтуйте,
Во время нахождения в отпуске по беременности и родам уволить Вас не могут. Это четко прописано в ст. 261 ТК РФ. Вместе с тем, если Вы заключали срочный трудовой договор, то по окончании отпуска по беремености и родам работодатель вправе расстотргнуть с Вами трудовой договор за истечением срока. Если же трудовой договор был заключен на неопределенный срок, то уволить Вас без Вашего согласия в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком Вас также не иеют права. Есл работодатель будет настаивать, то можно подать на него жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Увольнение по статье. Имеют ли право лишить зарплаты, премии?
Требуют написать заявление по собственному желанию
Могут ли меня уволить за прогулы?
При увольнении руководитель требует выплатить всю сумму за обучение.
Не подписывают заявление об увольнении, говорят что его не было
Сотрудник в нетрезвом состоянии - имеется ли возможность уволить?
Может ли работодатель выплатить не всю сумму положенную при увольнении?
Заставили написать заявление по собственному желанию узнав что беременная
Полезные статьи
Защита прав работников при увольнении
Досрочное расторжение (срочного) трудового договора
Трудовой кодекс: порядок увольнения по собственному желанию
Как можно уйти, при этом не отрабатывая 2 недели
Еще статьи