Отпуск по уходу за ребенком. Имеют ли право мне отказать в выходе на работу?

Добрый вечер.

Конечно не имеют. Согласно статьи 256 ТКРФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Если вам откажут в выходе на работу, то напишите жалобу в прокуратуру. По вашей жалобе будет проведена проверка.

Удачи вам. Оставьте, пожалуйста, отзыв.

Здравсвтуйте,

Нет, не имеют права. Это ущемление Вашего права на свободный труд и основные гарантии труда, установленные в ст. 2 ТК РФ.

Подобные действия со стороны работодателя дают Вам право подавать жалобу в трудовую инспекцию.

Здравствуйте!
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Возможность досрочного прекращения отпуска по уходу за ребенком закреплена законодательно: ст. 256 Трудового кодекса РФ.
Для этого нужно обратиться к работодателю и написать соответствующее заявление.
Работодатель не вправе отказать женщине в ее просьбе о досрочном выходе на работу.
Если имеются вопросы – обращайтесь. Буду рада помочь.
Желаю удачи!
Пожалуйста, не забудьте оставить оценку и отзыв. Спасибо.

С уважением, 2014_jurist@inbox.ru