Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
надо мне отрабатывать за 30 и 31 декабря?
Субботы 7 и 14декабря 2013года перенесены на 30 и 31декабря, а с 6 по24 декабря я был на больничном. Начальство требует писать заявление на отработку.
Ответы юристов
Уважаемый Аноним. Вы, очевидно, говорите о расторжении трудового договора и двухнедельной "отработке". Этот срок, установленный ст.80 ТК РФ, не является трудовой повинностью и исчисляется со следующего дня после подачи заявления. Двухнедельный срок - это предупреждение о предстоящем увольнении, он равен 14 календарным дням. Не имеет значения, какие дни в него попадают. Ни при каких обстоятельствах он не продляется. Новогодние каникулы будут в нём.
Удачи. Сергей. Мой ответ - Ваш отзыв.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Невыплата заработной платы - есть ли шансы в суде?
Могут ли мне выплатить декретные меньше положенного минимума если была оформлена на полставки?
Травма на производстве по вине работника - обязан ли работодатель оплачивать операцию работнику?
Как рассчитать компенсацию при увольнении если отпуск ежегодный 52 дня + 6 дней?
Выход из отпуска по уходу за ребенком - не дают выйти когда хочу
Как мне взыскать денежную выплату от работодателя, если сказал, что травма бытовая?
Что дальше после прокуратуры? (не платят зп)
Срочный трудовой договор и декретный отпуск