Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Предприятие не выплачивало за меня страховые взносы
Добрый день! Я гражданка России, приехала в Тюмень из Киргизии в апреле 2012 года. С 31 мая 2012 по декабрь работала на предприятии по заключенному договору 6 месяцев, меня не внесли в штатное расписание (обещая трудоустройство по трудовой книжке). Зарплату я получала на руки. Меня уверяли, что все страховые взносы выплачиваются. Когда я стала интересоваться, почему меня не вводят в штатное расписание, что мне нужен отпуск и так далее, меня уведомили, что заключенный договор можно расторгнуть в любое время. Я ушла в декабре 2012 с данного предприятия, нашла работу, где меня приняли по трудовой книжке с 25 января. Через 11 месяцев я ухожу на больничный на 8 дней. Бухгалтерии необходимо предоставить документ о средней зарплате. На предыдущем предприятии мне отказали, сказали, что они не выплачивали страховые взносы. Бухгалтерия выплатила мне больничный по МРОТ, т.е по 122 руб за день. Вопрос:
Почему не учитывается моя зарплата на данном предприятии, на котором я проработала 11 месяцев?
Куда мне обратится по оплате страховых взносов с предыдущего предприятия?
C уважением Лекчалова Галина
Почему не учитывается моя зарплата на данном предприятии, на котором я проработала 11 месяцев?
Куда мне обратится по оплате страховых взносов с предыдущего предприятия?
C уважением Лекчалова Галина
Ответы юристов
Лучший ответ
Здравствуйте уважаемая Галина!
Обратитесь с заявлениями в Государственную инсекцию по труду и прокуратуру. По Вашему заявлению обязаны будут проверить бывшего работотателя, выявить соответствующие нарушения законодательства, наказать работодателя и потребовать устранения нарушений.
Ответственность работодателя за неуплату страховых взносов.
Плательщики страховых взносов обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование. В случае неуплаты страховых взносов в установленный срок (не позднее 15 числа календарного месяца, следующего за календарным месяцем, за который начисляется ежемесячный обязательный платеж) производится начисление пени в размере 1/300 действующей на текущий момент ставки рефинансирования Центрального банка РФ (ст. 25 Федерального закона № 212-ФЗ).
Кроме того, ст. 47 Федерального закона № 212-ФЗ предусмотрено, что неуплата или неполная уплата сумм страховых взносов в результате занижения базы для начисления страховых взносов, иного неправильного исчисления страховых взносов или других неправомерных действий (бездействия) плательщиков страховых взносов, влечет взыскание штрафа в размере 20 % неуплаченной суммы страховых взносов. Деяния, совершенные умышленно, влекут взыскание штрафа в размере 40 % неуплаченной суммы страховых взносов.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Вымогательство на работе после увольнения
Отказ в предоставлении ежегодного летнего отпуска
Если я устраиваюсь на новое место работы после больничного по БиР, могу ли я сразу написать заявление на отпуск по уходу за ребенком?
Написал заявление на увольнение, начальство требует вернуть отпускные деньги
Увольнение за прогул если прошло уже почти два месяца
Имеет ли право работодатель отказать в отпуске в качестве компенсации отработки при увольнении?
Работа во время отпуска за ребенком до 3-х лет.
Отказывают в переводе на работу в другой город