Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Ирина
Россия
Правомерное ли центр занятости грозит снять с учета?
Здравствуйте. При сокращении штата мы 2-3 месяца должны получать выплаты от организации. Центр занятости в этот период предлагает вакансии, при отказе грозит снятием с учета. Правомерно ли это? Ведь на учет встали не за поиском работы, а для получения того, что должна выплатить организация. Спасибо.
Ответы юристов
Центр занятости может снять с учета с прекращением выплаты пособия в случае: если гражданин стал занятым(оформлен на работу), умер, начал получать пенсию или осужден к исправительным работам,либо к наказанию в виде лишения свободы. Пособие могут перестать выплачивать не вообще, а на ограниченный период времени - 3 месяца. Речь идет о приостановлении его выплаты. Оно возможно, например, в случаях:
•отказа от двух вариантов подходящей работы за один период безработицы;
•явки в состоянии опьянения на перерегистрацию в качестве безработного;
•нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации;
•самовольного прекращения обучения по направлению органов службы занятости;
-увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законом.
•отказа от двух вариантов подходящей работы за один период безработицы;
•явки в состоянии опьянения на перерегистрацию в качестве безработного;
•нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации;
•самовольного прекращения обучения по направлению органов службы занятости;
-увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законом.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Нарушение ТК РФ работодателем
Правомерно ли удержали деньги из зарплаты за пользование корпоративной почтой?
Из декрета в декрет без выхода на работу
На момент ожидания операции, могут ли уволить с работы пожарного?
Отказывают при приёме на работу, по причине гражданства
Из декрета в декрет с перерывом 1,5 месяца
В какие сроки оплачивается производственная травма?
Правомерное ли сокращение заработной платы при сдельно-премиальной оплате?
Полезные статьи