Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - R1ch
Россия
Не выплачивают премию после увольнения - как оспорить?
Добрый день! 02.06.15 меня уволили по статье 77 части 1-й, выплатили выходное пособие в размере оклада и отпускные, но мне не выплатили премию по результатам продаж за март месяц, премия выплачивается согласно трудовому договору через 2 месяца. Я специально отработал включительно до 2 июня, затем мне дали подписать доп. соглашение на расторжение трудового договора по соглашению сторон, в котором была указана дата, 2 июня последний рабочий день, но это был не оригинал а копия без печати, я подписал. Затем мне сделали выплату, а премию сказали выплатят позже. После чего мне позвонил руководитель и сказал необходимо подъехать и подписать оригинал доп. соглашения, я приехал подписал не глядя, и через пару дней мне говорят, что передумали выплачивать премию уволенным сотрудникам. Прочитав внимательно доп. соглашение я нашёл расхождение с тем что я подписывал ранее, в нём указана дата последнего рабочего дня 29 мая, а премия согласно трудового договора не выплачивается уволенным сотрудникам не отработавшие полный месяц. В итоге в мае 31 день, а уволили меня 29-го, но по факту я работал до 2-июня, и в связи с тем что в доп. соглашении фигурирует дата 29-е, на основании этого мне не выплачивают премию. подскажите как я могу это оспорить? есть свидетели, коллеги, которые знают что по факту я работал до 2-июня, и если бы в оригинале доп. соглашения стояла бы верная дата 2-го июня, работодатель обязан был бы выплатить мне премию по результатам продаж за март. пожалуйста помогите...
Ответы юристов
Уважаемый R1ch. Вы можете оспорить невыплату премии в судебном порядке, предъвив исковые требования о взыскании премии. Привлеките в качестве доказательства свидетельские показания, которые подтвердят сказанное вами. Суд удовлетворит ваши требования.
Удачи. Мой ответ - ваш отзыв.
Добрый день! В Вашем случае необходимо обратиться в суд и доказывать, что фактически работали до 2-го числа и следовательно имеете право на премию. Также в судебном порядке можете требовать и возмещения морального вреда и процентов от пользования Вашими денежными средствами. Кроме того можно обратиться и в гострудинспекцию для проведения проверки по данному факту. В течении месяца Ваше обращение должны рассмотреть.
Удачи Вам!
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Принуждают к сверхурочной работе.
Не отдают медицинскую книжку при увольнении
Ответственность заведующего складом за рабочего
Сокращается ли рабочее время?
Увольнение в отпуске
Не выплачивают заработную плату
Законно ли переводят по статье 72 тк рф без моего согласия?
Дополнительный отпуск для водителей второй машины
Полезные статьи
Срок хранения трудовового договора
Сколько же он составляет?
Суд при недостаче материальных ценностей
Страховые взносы работодателей
Еще статьи