Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10891 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Уволили после декрета без пособия по уходу за ребенком
Добрый день! Помогите пожалуйста в ситуации. Принята на работу по срочному договору, пока основной работник в декрете и по уходу, я в этот период родила ушла в декретный отпуск, за 6 дней мне дали уведомление на подпись, что я буду уволена по окончанию моего декретного, сказав мне что выходит основной работник и пособие по уходу до 1,5 лет я не получу от работодателя, сказали идти в соц.защиту там выплатят минималку. Правомерны ли действия работодателя уволить меня по выходу основного работника без выплаты пособия до 1,5 лет?
Ответы юристов
Ответов пока нет
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10891 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Имеют ли право уволить меня досрочно?
Как правильно поступить матери-одиночке при ликвидации предприятия?
Не могу уволиться из организации - что делать?
Лишение бонуса при увольнении
Попал под сокращение, но нас ребёнок-инвалид, в возрасте 5 лет
Увольнение за три дня, если трудовой договор не подписан
Имею ли право написать заявление на отпуск и увольнение?
Проблемы с бывшей работой в суде
Полезные статьи
Как уволить работника по статье за прогулы? Приказ об увольнении
Отработка после увольнения на испытательном сроке
Почему человек не проходит испытательный срок
Трудовой кодекс: Увольнение с работы без "отработки"
Когда работнику срочно необходимо уволиться
Еще статьи