Законны ли действия работодателя? Уволили не по моему рапорту, а по своей инициативе

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10878 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Законны ли действия работодателя? Уволили не по моему рапорту, а по своей инициативе

Добрый день, написал рапорт на увольнение по инициативе сотрудника, подал его за 1 месяц, как указано в ФЗ о службе в ОВД, но управление в это время провело служебную проверку по результатам которой я был уволен по отрицательному основанию до истечения месячного срока, необходимо при подаче рапорта. Т.е. управление пренебрегло моим рапортом по инициативе сотрудника и уволило меня по своей инициативе. Законны ли действия работодателя в данной ситуации?

Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Пермь | 2016-01-11 14:02:36 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10878 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Павел Артобалевский · Answer 1 · 11.01.2016 в 15:42:06

В принципе, подача Вами рапорта не лишает руковдство ОВД проведение в отношении Вас проверки...