Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Учет отработанного времени и оплата (16 часов на рабочем месте пребываю бесплатно)
Работаю в заповеднике. В месяц, смены примерно такие: из 20 рабочих дней, я 5 дней нахожусь в городе с режимом работы с 08:00 до 18:00, и от 10 до 15 дней нахожусь в лесу, в патрульном рейде, место отдыха - кордон. Я фактически нахожусь на рабочем месте круглосуточно, покинуть его нет никакой возможности, несу полную материальную ответственность за имущество кордона. Работодатель оплачивает только 8 часов, мотивируя это что у нас ненормированный рабочий день, выходит что оставшиеся 16 часов я на рабочем месте пребываю бесплатно. Такие дежурства носят постоянный характер из месяца в месяц. Законно ли это?
Ответы юристов
Ответов пока нет
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Зарплата меньше аванса: правомерно ли?
Имеет ли право работодатель лишать премии, которая прописана в приказе?
Низкая заработная плата из-за директора
Почему из моей заплаты вычитаю страховые взносы? Разве не должен работодатель делать отчисления?
По результатам ревизии проведенной в магазине меня лишают зп
Как опротестовать лишение премии? (лишили не за прямую обязанность)
Долги по зарплате: можно ли отсудить премиальные?
С февраля месяца мне не выдавали ЗП