Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10839 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Служебный вопрос: хотят дать строгий выговор
Здравствуйте, у меня такая ситуация! Закончил в этом году ведомственный вуз ФСИН России, работаю в системе начальником караула, был месяц стажировки и месяц уже работаю в должности! Во время сработки охранной системы на периметре, мой помощник убежал на периметр, нажав на кнопку сингнализации, в комнате, где я отдыхал! Она там не работает! По идее я должен был встать, но не слышал сработки! Как раз в это время зашел проверяющий с управления и мне теперь хотят дать строгий выговор! Свою вину не признаю, так как не слышал! Объяснение по этому поводу тоже не писал, а они стали уже проводить служебную проверку! Скажите, пожалуйста, могут ли мне дать взыскание в первый год службы? И что мне делать, если меня делают крайним в этой ситуации? Писать объяснение и излагать всю ситуацию? Что делать, подскажите?
Ответы юристов
![](/image/user_small/b3657e7d11c913fcf0c4515799c26693.jpg)
Объяснение писать в любом случае, т.к. хуже уже не будет...
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10839 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Увольнение с работы по собственному желанию во время отпуска
При разделении отпуска на две части, начальник заставляет брать первую половину не менее 25 суток
Как уволиться без отработки, если работодатель нарушает права?
Простой по вине работодателя: должно ли прописываться как будет производится оплата?
Заставляют выполнять не свои обязанности без какой-либо техники безопасности
Учебный отпуск и работа
Всех работников заставили писать заявления по собственному желанию
Прием по совместительству, запись в трудовой книжке