Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10860 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Киргызстан
Изменение оплаты труда в связи с изменением курса валют
При заключении трудового договора, оплата по договору была указана в долларах. Через 3 года, когда курс доллара стал расти, компания установила фиксированный курс доллара в местной валюте, привязав к стоимости доллара на тот момент. При этом было подписано дополнительное соглашение к трудовому договору. Курс доллара с того времени вырос почти в 2 раза, соответственно зарплата почти в 2 раза ниже оговоренной при заключении договора. Насколько правомерны действия руководства компании?
Ответы юристов

Здравствуйте,
Не видя текста самого трудового договора и дополнительного соглашения к нему, точно сказать нельзя. Если Вы сомневаетесь в правомерности решения компании, то можете либо подтать заявление по этому поводу в трудовую инспекцию, либо дать мне на ознакомление текст Вашего трудового договора. Заключение о правомерности будет составлено в течение суток с момента направления заказа.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10860 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Вопрос по начислению северных надбавок
Имеет ли право работодатель изменить оплату труда для беременной женщины?
Правомерно ли оставить работника вообще без аванса?
Не по разряду заплатили.
Трудовой кодекс, заработная плата
Сокращение з/п работника при заключении нового срочного договора
Дали премию не в полном объеме
Заработную плату не выплачивают 2 месяца. Можно ли не выходить на работу?
Полезные статьи