Работодатель удерживает зарплату и требует средства за ремонт машины
Здравствуйте. Как указано в ст.248 Трудового кодекса РФ, взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба. Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом. При несоблюдении работодателем установленного порядка взыскания ущерба работник имеет право обжаловать действия работодателя в суд.
Основания удержаний из заработной платы работника указаны в ст.137 данного Кодекса. Среди них отсутствует такое основание, как причинение работником работодателю материального ущерба. Заработная плата должна выплачиваться в сроки, предусмотренные трудовым договором с работником и локальными актами организации.
Неправомерные действия работодателя Вы вправе обжаловать в трудовую инспекцию либо в суд.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|