Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10870 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Перевод на новую работу с отпуск
На текущий 2014 год на нынешнем месте работы запланирован отпуск на апрель. Может ли будущий работодатель в письме о переводе указать дату увольнения в виде последнего дня запланированного отпуска? Можно ли считать отработанные 2 недели перед увольнением периодом работы до момента начала отпуска, уйти в отпуск, потом считаться уволенным в последний день отпуска и приступить потом к работе на новом месте?
Ответы юристов
Здравствуйте. Да, все эти варианты возможны. У Вас получится отпуск с последующим увольнением.
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10870 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Привлекают к дисциплинарной ответственности (выговор), правомерно ли это?
Центр занятости: трудоустройство в другом городе
Работаю водителем, отказался везти ребенка без ремней безопасности, лишили премии
инвентаризация после увольнения
Работаю на двух работах - могу ли взять два больничных?
Увольнение по соглашению сторон - когда уволят и выплатят ли компенсацию?
Увольнение из-за убытков, предлагают уволиться по собственному желанию, иначе по статье.
Принимали на одну должность, а предложили другую, что делать?
Полезные статьи
Прием на работу инвалидов
Работодатели неохотно принимают на работу инвалидов
Как восстановить трудовую книжку при утере, ответственность за утерю
Прием на работу без прописки
Еще статьи