Можно лишить премии работника, который работает неполный день?

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10845 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Можно лишить премии работника, который работает неполный день?

Добрый день. Можно ли лишить премии работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, который работает неполный рабочий день?

Трудовое право | Заработная плата | Тверь | 2014-03-23 14:11:58 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10845 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Николай Николаевич · Answer 1 · 23.03.2014 в 14:53:09

Здравствуйте, уважаемая Аноним!

По поводу предоставления премии всё должно происходить согласно положения о премировании и стимулирования труда, действующего на предприятии, в которм должы быть четко указан размер премии основания её получения и лишения. Исходя из тех причин, которые указаны в вопросе лишить премии нельзя.

Чаще всего лишение премии происходит за совершение дисциплинарного проступка.