Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10870 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Анна
Россия
Лишение полноценного обеденного перерыва - нарушение трудового кодекса?
Добрый день! Является ли нарушением трудового кодекса лишение полноценного обеденного перерыва? Со слов руководства, у нас "плавающий" обеденный перерыв, так как идет постоянный поток клиентов и сорвать с обеда и принять клиента является нормой для нашей организации, хотя в трудовом договоре прописано, что обеденный перерыв с 13:00 до 14:00. Это законно?
Ответы юристов
Ответов пока нет
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10870 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Увольнение сотрудника из ИП - сколько нужно жалоб?
Отпуск по уходу до 1,5 лет при срочном договоре
Правило начисления пособий по беременности и родам если был в декретном отпуске по уходу за внуком
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет - возможно ли сделать перерасчет?
Увольнение по соглашению сторон на стадии банкротства предприятия
Могу ли я по окончанию сессии уволиться с работы не выходя на отработку?
Правильно ли я рассчитала декретное пособие?
Устроился на работу, договор не заключают, учебу откладывают, не платят заработную плату