18+
Вопросы и заказы • Статьи
Работа по договору подряда и учет в центре занятости
Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10856 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Работа по договору подряда и учет в центре занятости

В ближайшее будущее я увольняюсь с основной работы (ликвидация предприятия). Есть возможность устроиться на новое место работы, но по определенным причинам мне нужно как минимум год быть официально безработной. Если я заключу договор подряда с новым работодателем, чем мне это может грозить?
Трудовое право | Архангельск | Пожаловаться модератору
Ответы юристов
()

Здравствуйте!договор подряда не является трудовым, так что Вы продолжите считаться безработной. С уважением, Инна Ефимова


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10856 юристов ждут Вас
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Задайте свой вопрос юристам
Похожие вопросы
Мошеннические действия работодателя. Имеет ли право работодатель уволить работника, если срок отработки еще не истек? Оплата сотруднику, который проводит отпуск в 2-х местах, проезда в отпуск и обратно Законен ли отказ в предоставлении полного отпуска после декретного отпуска? Производственная травма: не получена выплата по листку нетрудоспособности Можно ли не доработав стажировку уволиться и получить расчет за отработанные дни? Можно ли работать больше нормы, предусмотренной законом? Правомерен ли вычет из оклада при опоздании без возможности отработать?
Похожие вопросы
Полезные статьи
ТК РФ: трудовая книжка
Что же это за документ – трудовая книжка?
Список профессиональных заболеваний, виды, перечень Работа во время больничного
Спокойно поболеть могут позволить себе немногие
Еще статьи
О проекте • Вакансии • Резюме • Карта сайта