Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10861 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Могу ли я получить выплаты по сокращению, выйдя из декретного отпуска, но ребенку нет 3-х лет?
Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку сейчас 1 год 10 мес). На нашем предприятии сокращение, сокращают весь отдел. Предупредят за 2 месяца. Я согласна на сокращение, готова выйти из отпуска и сократиться, но говорят, что я не получу выплаты, пока ребенку не исполнится 3 года. Законно ли это и можно ли получить эти выплаты раньше, сразу как только получу предупреждение о сокращении, чем ждать пока исполнится ребенку 3 года?
Ответы юристов

Из отпуска по уходу за ребенком Вы можете выйти на работу в любое время (прервав его). Вас предупредядт о сокращении и должны выплатить через 2 месяца выходное пособие, либо если вы согласны и не желаете ждать, то можете сразу же уволиться по сокращению, но выплатить вам выходное пособие обязаны сразу, для этого не нужно ждать исполнения 3-х лет ребенку.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10861 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Не выплата зарплаты за фактически отработанное время
Декретные заплатили по минималке, правомерно ли это?
Законно ли распоряжение директора выплачивать зарплату учителям от количества учеников?
Как должна оплачиваться работа врача-специалиста поликлиники?
Работодатель сказал открывать ИП, иначе расстаемся
Несовпадение адреса работодателя с местом работы: будут ли проблемы с зарплатой?
Отказ в предоставлении основного отпуска по совместительству. Прав ли работодатель?
Можно ли не предоставлять справку о доходах с предприятия, где зарплата была минимальной?
Полезные статьи
Трудоустройство (прием на работу) в РФ по Трудовому Кодексу
Трудовой договор: контракт
Составление и заключение трудового соглашения является необходимым
Коллективный договор организации (предприятии)
Еще статьи