Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10845 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Могу ли я уволиться без отработки, так как нашла более оплачиваемую работу?
Я одинокая мама с двумя детьми. Работаю официально, но зарплата маленькая. Могу ли я уволиться без отработки, так как нашла более оплачиваемую работу?
Ответы юристов

Вы вправе расторгнуть трудовой договор без отработки с согласия работодателя.

Можете по соглашению с работодателем.

Аноним можете только если достигните соглашение в вашим работодателем.
Удачи вам!

"Отработки" по закону нет. Есть обязанность предупредить работодателя об увольнении за 2 недели, этот срок предназначен для того, чтобы работодатель нашел Вам замену. При договоренности с работодателем, он может уволить Вас одним днем

можете,если работодатель даст свое согласие либо можете уйти на больничный заместо отработки
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10845 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Можно ли уволить сотрудника задержанного в алкогольном опьянении?
Увольнение: имеют ли право заставлять отрабатывать две недели?
Имеют ли право меня сократить если у меня нет образования по специальности? Многодетная мать
Дата приказа об увольнении раньше даты увольнения, законно ли это?
Увольняют по собственному желанию вместо сокращения
Может ли меня работодатель уволить, если я работаю на декретной ставке?
Работодатель не хочет увольнять по правилам
Что значит сохранение средне месячного заработка и кто должен его выплачивать?