18+
Вопросы и заказы • Статьи
Расчет декретных выплат: законны ли условия работодателя?
Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Расчет декретных выплат: законны ли условия работодателя?

Добрый день. Устраиваюсь на работу, зарплата формируется так: 6000- оклад, 18000 - постоянная премия. Работодатель говорит сразу - если уйдешь в декретный, не проработав 2 года, декретный буду платить с 6000 руб., если же 2 года, то с 24000 руб.

Вопрос - законно ли так поступать?
Трудовое право | Отпуск | Казань | Пожаловаться модератору
Ответы юристов
()

Доброго вам дня!!!

НЕТ незаконно, тк декретные в любом случае выплачиваются из расчета заработка(а не оклада), но в том случае если декретные меньше минимума по расчету получатся, то выплачиваться все равно будет минимум.Если страховой стаж менее 6 месяцев пособие считают из МРОТ

Надеюсь мой ответ помог вам, не забудьте оставить свой отзыв за ответ


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Задайте свой вопрос юристам
Похожие вопросы
Декретный отпуск - когда выгоднее уйти? Ежегодный отпуск после больничного Право на дополнительный отпуск для работника района Крайнего Севера Будет ли учитываться текущий год при выплате больничного и пособия по уходу за ребенком? Не берут на работу после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет: что делать? Имею ли я право взять отпуск перед выходом в декрет? Работодатель не подписывает заявление на отпуск: правомерны ли его требования? Можно ли забрать заявление на отпуск или хотя бы переписать его?
Похожие вопросы
Полезные статьи
Выход из декретного отпуска досрочно
Декретный отпуск это право любой родившей женщины
Как оформить декретный отпуск Как написать заявление на отпуск? Еще статьи
О проекте • Вакансии • Резюме • Карта сайта