Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10839 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Osya
Россия
Отработка без трудового договора и записи в трудовой.
Здравствуйте! В пятницу 31.09 я написала заявление на приём меня на работу с 01.10. Трудовой договор подписан не был, сегодня 01.10 позвонили с кадров, попросили принести вкладыш в трудовую. 02.10 хочу написать заявление на увольнение. Могут ли меня заставить отрабатывать 2 недели?
Ответы юристов
![](/image/user_small/7a2be1757d6de0f643c4a3dd24f7fe27.jpg)
Здравствуйте! КОль трудовой договор не подписан, соотвественно никаких обязаностей перед работодателем Вы не имеете, соотвественно можете писать заявление или нет ,либо вообщене выходить никуда, это Ваше право.
![](/img/a_jurist_small.gif)
Здравствуйте.
Так как по-видимому, приказ о приеме на работу уже издан, попросите работодателя отменить приказ о приеме вас на работу.
![](/img/a_jurist_small.gif)
Вы можете не отрабатывать, если не приступили к работе.
Это Ваше право.
Трудового договора нет?
Значит, трудовые отношения не начались.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10839 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Работодатель не сделал записи в трудовой книжке о том что я работала. Как доказать?
Порядок увольнения при бессрочном трудовом договоре.
Участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности
Заявление об уходе заставляют переписать
Требуют вернуть деньги за недостачу в результате ревизии.
Вопрос по отработке за обучение если была в декретном отпуске
Не выплатили расчёт после увольнения.
Сколько часов в неделю должен работать инструктор по физической культуре на 0,6 ставки в доу?