Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10852 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Работала без оформления, забеременела и меня уволили. Что делать?
Здравствуйте! У меня такая ситуация: работала у частника (ИП), проработала 5 месяцев, составили договор, чтобы оформиться, но они так этого не сделали. Потом я узнала, что беременная, руководство тоже узнало, но молчали. После получилось, что у меня заболела дочь и я ушла с ней на больничный. После чего они мне позвонили и сказали, что я могу больше не выходить на работу. Подскажите мне пожалуйста, что мне делать в этой ситуации? Законно ли они поступили? Куда мне можно обратиться, чтобы они в принудительном порядке подписали этот договор? До декрета мне осталось 3,5 месяца, они лишили меня всего... Может как-то через суд можно решить этот вопрос. Фирма не официальная, выплаты были тоже мимо налоговой. Мне сказали, ты не оформлена, и увольнения как токового нет... У меня ещё 2-е деток, получается, что я осталась без работы... Помогите пожалуйста.
Ответы юристов

Добрый день. В рамках бесплатной консультации в удалённом режиме помочь Вам в решении такой проблемы не получится. Вам необходимо обратиться в суд с иском одновременно с несколькими требованиями. В первую очередь нужно признать Ваши отношения с работодателем трудовыми и обязать его заключить с Вами письменный трудовой договор. А отсюда следуют остальные требования, в том числе о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и др. Это очень серьёзная и объёмная работа, требующая личного присутствия юриста рядом с Вами. Поэтому рекомендую Вам через своих знакомых найти такого юриста (адвоката) в своём городе, специализирующегося на трудовых спорах, который изучит Вашу ситуацию в деталях, составит для Вас исковое заявление и будет представлять Ваши интересы в суде.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10852 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Меня сокращают, но просят написать по желанию
Хотят перевести на другой график работы, могу ли отказаться?
Очередной отпуск после отпуска по уходу за ребёнком
спор по оплате листка нетрудоспособности
Могу ли я написать заявление в отпуск по уходу до 3х лет и в этот же день уйти в отпуск?
Расчет декретного отпуска - увеличение размера пособия
Оплата декретного отпуска (чтобы в расчет отпускных вошли 2 года трудового стажа, а не один)
может ли уйти в декрет бабушка работающая пенсионерка