Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10856 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Максим
Россия
Работаю по контракту, как сделать чтобы приняли в штат?
Добрый день! Ситуация в следующая: в настоящее время работаю в компании на контрактной основе. Каждый год со мной разрывается контракт и перезаключается на следующий год, и так продолжается уже 4 год. В штат меня до сих пор не взяли. Недавно узнал, что компания после 5 отработанных лет увольняет сотрудников автоматически для экономии средств. Вопрос в том, есть ли вариант в законодательстве РФ о взятии меня в штат компании после отработанных 3 полных лет на одной должности?
Ответы юристов

Уважаемый Максим. Вам придётся в судебном порядке устанавливать факт трудовых отношений с коипанией (ст.19.1 ТК РФ). Рекомендация обращаться в ГИТ или прокуратуру внимания не заслуживает.
Удачи. Сергей. Мой ответ - Ваш отзыв.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10856 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Закрытие магазина, осталась без места работы, работодатель молчит
Выход из отпуску до 1.5 лет так, чтобы не получить предложение об увольнении
На работе меня лишили основной премии на 30 процентов без моего ведома. Я не согласен
Полагается ли доплата за переработку? Нарушает ли работодатель ТК РФ?
Сокращение штата при ликвидации предприятия
Уход в декрет с работы по договору
Увольнение во время отпуска по уходу - что предпринять?
Могу ли я взять очередной отпуск сразу после декрета?
Полезные статьи
Перечень дисциплинарных взысканий
Окончание испытательного срока
Прохождения аттестации работника после окончания испытания
Особенности трудового договора с внешним совместителем
Еще статьи