Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10845 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Что будет, если получить больничный лист и не отдать его работодателю?
Что будет, если получить больничный лист и не отдать его работодателю?
Ответы юристов

Здравствуйте. Ваш больничный лист является обоснованием Вашего отсутствия на рабочем месте. А если Вы его не отдадите работодателю, то он легко поставит Вам прогул и уволит. если помогла оставьте отзыв.
А со стороны других инстанций (например ФСС, ЦРБ) могут возникнуть какие-то проблемы?
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10845 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
В ЦЗ требуют справку с места работы до прошлого, справедливо ли данное требование?
Увольнение без отработки или в один день.
Второй декрет: изменится ли размер декретных выплат?
Как добиться выплаты неофициальной зарплаты от начальника?
Как быть, если работодатель не оформляет трудовой договор?
Какие выплаты положены при увольнении после четырех месяцев работы?
Правомерно ли увольнение беременной в связи с сокращением штата работников?
Работодатель не оформил трудовой договор и не выплатил зарплату. Что делать?
Полезные статьи